1.他人のミスから学ぶことができているか？ 2.他人のミスの原因を突き詰めるには、手助けをすること 3.ミスは飲み会からも学べる 1.他人のミスから学ぶことができているか？ 「頭のいい人間は自分の間違いから学ぶ。真に賢い人間は他人の失敗から学ぶ。」こ…

1.仕事を全て受け入れても感謝や評価はされない 2.仕事を引き受ける際に考えるべきこと 3. 全員が仕事を受けたがらない時は気をつけろ 1.仕事を全て受け入れても感謝や評価はされない 仕事を全て引き受ければ皆に感謝され、評価される。そう考えている人が多…

1. 山下誠司さんとは 2.「山下ルール①」仕事には必ず早めの期限を設ける 3.「山下ルール②」自分一人でできる仕事は「始業時間前」までに終わらせる 4.「山下ルール③」仕事の優先順位を決める 5.「山下ルール④」人に任せられる仕事は人に任せる 6. 最後に 1. …

あまり自分のことをブログで書いていないのだけれども、たまにはからすぅ100％という弱い人間を知ってもらうのも良いかなと思い本記事を綴った次第でございます。 標題にありますとおり、我が社は2017年から今日まで変革検討委員会を設置し、2年を費やし組織…

1. 会社の業績は経営資源で決まる 2.「VRIO」と使ってAppleを評価してみる 3. 経営資源についてもっと知りたい人は 1. 会社の業績は経営資源で決まる 激戦区であるスマホ業界において何故iPhoneは高くても売れているのだろうか？ どの業界にも言えることです…

前回に引き続きMBA関係の記事です。 www.karasu100.com 前回は３つの「競争の基本戦略」をご紹介しましたが、今回の記事は基本戦略のを立てる前に知っておかなければならない、自社を取り巻く大きな力をご紹介します。 1.M.E.ポーターが提唱した組織を取り巻…